89% des entreprises considèrent l’IA comme un véritable levier pour renforcer leurs capacités d’innovation. Il semblerait que le taux de croissance annuel d’une entreprise pourrait atteindre les 2,9% avec un projet d’intelligence artificielle contre 1,7% sans. Quant à la productivité du travail, elle augmenterait de 20% avec l’utilisation de l’IA.

L’arrivée de l’intelligence artificielle au sein de l’entreprise aurait donc un impact positif sur la performance de l’entreprise. Des inquiétudes persistent tout de même sur son impact sur l’emploi. En effet, 63% des dirigeants pensent que l’IA aura un impact sur les emplois et 9% estiment qu’elle sera destructrice d’emplois. IA, robots mais aussi réalité virtuelle et augmentée sont des technologies qui nous embarquent dans une nouvelle ère, celle de la relation Homme-robot.

homme - robot

Les robots vont-ils prendre la place des salariés ?

Toutes les technologies d’automatisation sont pour beaucoup synonymes de risque de perte d’emploi dû au remplacement de l’Homme dans l’écosystème du travail. Pourtant selon plusieurs études sur le sujet, il semblerait que ce soit le contraire. L’étude « The Future of Work » menée par Marketforce et Pega révèle que « l’automatisation intelligente va gonfler les effectifs de l’entreprise et collaborer avec l’humain pour donner naissance à de nouveaux modèles d’organisation du travail. »

Une collaboration Homme – robot semble donc pouvoir être possible. Reste à quoi peut ressembler cette alliance et quels en seront les bénéfices pour l’humain ?

Les études montrent que l’intelligence artificielle et toutes autres automatisations n’écarteront pas la présence de l’humain dans l’environnement de travail. Bien au contraire, ces technologies accompagnées des Humains vont même jusqu’à créer une intelligence collaborative qui bénéficierait aux Hommes. En effet, cette collaboration permettrait aux Hommes de se consacrer à des activités plus valorisantes et motivantes et ainsi de ne plus perdre de temps sur les tâches répétitives.

Collaboration Homme – robot : trouver le juste équilibre

Pour Alain Roumilhac, Président de Manpowergroup France, « il n’y a aucune raison de croire qu’il faudra un jour choisir entre Homme et robots ». Il ajoute que « le grand défi d’aujourd’hui est de trouver la bonne formule pour faire avancer ensemble Hommes et machines ». Pour tirer pleinement parti de cette collaboration Homme – robot il est indispensable de trouver le juste équilibre. Un travail d’analyse est à fournir afin de comprendre comment les robots peuvent valoriser le travail des humains et inversement, comprendre comment les humains peuvent optimiser les machines.

Il n’y a donc aucun choix à faire entre humain et robots, la collaboration entre les deux est indéniablement une bonne combinaison. Un travail collectif qui bénéficiera aux entreprises d’une valeur ajoutée face aux concurrents. Reste à présent à faire accepter les robots auprès des collaborateurs. Souvent craintifs de l’arrivée de l’IA au sein de l’entreprise, les salariés ont peur de perdre leur emploi. Il est donc nécessaire d’accompagner l’ensemble des collaborateurs dans ce changement.

 

Sources :

Les chiffres – L’intelligence artificielle : un atout pour votre entreprise – nuukik.com

The Future Of Work : Pourquoi la collaboration Homme/Machines est-elle primordiale ? – forbes.fr

Homme/machine : vers une collaboration très efficace – informatiquenews.fr

 

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