C’était à Porte de Versailles à Paris que se tenait la semaine dernière du 1er au 3 octobre la 9ème édition du Salon Mobility For Business. Si vous avez oublié ou que vous n’avez pas pu vous rendre à cet événement, klood s’y est rendu pour vous ! C’est donc au travers de plus de 270 exposants et près de 70 conférences et ateliers que des thématiques liées aux réseaux, aux solutions collaboratives ou encore à la digital workplace ont été abordées.

 

La transformation digitale au centre du salon

Le sujet principal de ce salon était bien évidemment la transformation digitale. Cette transformation touche aujourd’hui toutes les organisations en profondeur. Elle impacte les métiers, les méthodes de travail et les outils. Ainsi, les exposants du salon ont proposé à leur manière des solutions permettant de faciliter cette transition. Ce n’est plus un scoop, la transformation digitale engendre des changements majeurs au sein d’une entreprise. Les entreprises pensent souvent que ce sont les outils technologiques qui sont la clé de cette transformation. Le côté humain est tout autant important, voire plus. Pour Matthieu Poupard, Go-To-Market Director chez Klaxoon rencontré lors d’une conférence sur les outils de communication à distance, « la transformation digitale est une transformation globale de l’entreprise et elle n’est pas que technologique ».

 

Le bureau mobile, une priorité

Au cours de ces trois jours au Salon Mobility For Business nous n’avons pas pu échapper aux notions de bureau mobile et de digital workplace. Le marché du travail étant de plus en plus connecté, le poste de travail se doit alors d’être repensé. Amata Bertrand, chef de produit mobilité chez Samsung France nous fait d’ailleurs savoir lors d’une conférence que « d’ici 2020, la moitié des salariés travailleront à distance ». Un chiffre important qui pousse les entreprises à comprendre ce que veulent les salariés pour effectuer efficacement leur travail à distance. Pour Amata Bertrand, « les salariés veulent des outils sécurisés, facile d’utilisation et surtout personnalisés en fonction de leurs usages. ». Aujourd’hui, l’accès à un bureau mobile est plus que jamais d’actualité. La mobilité s’adresse à un public de plus en plus important.  Les salariés nomades, les salariés sans poste de travail, les salariés en flex office mais aussi les télétravailleurs sont des travailleurs nomades.

De nouvelles innovations

Pour répondre à ce besoin de mobilité, les exposants du salon proposent des solutions innovantes avec un même objectif : faciliter le travail et la collaboration à distance. Amata Bertrand nous a par exemple présenté lors d’une conférence l’offre DeX de Samsung. La station DeX permet de connecter un écran, un clavier et une souris à son smartphone sur écran externe. Ainsi, les salariés peuvent utiliser les fonctionnalités dans leur smartphone sur un grand écran.

Nous avons également rencontré Jean-Michel Lambert, responsable avant-vente chez Jalios. Jalios propose un éditeur de logiciels qui recentre toutes les applications utiles aux salariés. En clair, une digital workplace centrée sur l’utilisateur pour travailler efficacement.

Matthieu Poupard de chez Klaxoon a quant à lui soulever un problème majeur rencontré par les salariés qui travaillent à distance : le manque d’information et de collaboration entre les équipes éloignées. Ainsi, Klaxoon propose une solution collaborative qui s’articule autour d’une application de tableau blanc digital disponible sur n’importe quels outils. Se basant sur la logique des méthodes agiles, elle permet de partager des informations et de gérer plus facilement des projets entre équipes distantes.

Enfin, on a pu également découvrir Steeple, une startup qui a remporté le trophée Digital Workplace lors de la 6ème édition des Mobility Awards sur le salon. Steeple se présente comme le premier outil de communication interne phygital. Jean-Baptiste de Bel-Air, président-fondateur de Steeple expliquait lors des Mobility Awards le problème principal des entreprises. Celui d’améliorer la communication interne en s’adressant à tous les salariés, y compris ceux qui ne sont pas connectés. Alors que seul le tableau d’affichage exposé dans la salle de pause existait, Steeple a mis au point une application qui diffuse des notes internes sur de grands écrans tactiles, desktop, tablette et mobile. Une solution qui permet de toucher un maximum de salariés.

 

L’arrivée de la 5G pour renforcer la mobilité

La mise en place de nouveaux outils technologiques pour accompagner le travail mobile nécessite l’usage d’un réseau performant. Ainsi, la 5G semble représenter une véritable révolution technologique en passe de transformer le travail des salariés mobiles. Attendue pour 2020, les exposants du salon Mobility For Business ont déjà abordé la notion de la 5G pour valoriser leurs solutions. Et en effet, elle a de quoi attirer de par ses promesses de gains de performance considérables. La 5G devrait permettre de multiplier le débit par 10, de diviser par 10 le délai de transmission et de renforcer la fiabilité. Pour Amata Bertrand de chez Samsung France « dans ce contexte, la 5G va davantage renforcer le travail en mobilité en se présentant comme un réseau plus productif, plus fiable, qui offre plus de connexion et de fluidité »

En bref, ces trois jours au Mobility For Business nous ont prouvé que le travail et l’entreprise se développent dans un milieu connecté mais aussi optimisé et sécurisé. Nous sommes tous impactés par cette transformation et chacun à un rôle à jouer. Les outils sont à notre portée pour permettre à tous de travailler ensemble efficacement à condition bien-sûr qu’ils soient orientés utilisateurs.

L’année prochaine, nous serons au même endroit pour découvrir de nouvelles innovations liées à la transformation digitale !

 

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