Eviter les transports en commun bondés ou les embouteillages pour aller au bureau, qui n’en a jamais rêvé ?  Avec l’émergence du télétravail c’est aujourd’hui possible ! Ce qui aurait ressemblé il y a 10 ans à une douce utopie est désormais le quotidien de nombreux employés. En 2014, les Français étaient ainsi 16,7 % à télé-travailler au moins une journée par mois. Un chiffre qui devrait continuer à augmenter, tant les avantages offerts par le télétravail sont nombreux.

En effet le télétravail permet de gagner en moyenne 45 minutes de sommeil par jour mais aussi de grignoter 37 minutes supplémentaires dédiées à la vie familiale en comparaison avec une journée au bureau. Outre les salariés, le télétravail est aussi bénéfique pour l’entreprise ! Nous estimons ainsi que le gain moyen de productivité en télétravail est de l’ordre de 22% grâce à une réduction de l’absentéisme, à une meilleure efficacité et à des gains de temps. Une solution win-win qui convient à tout le monde puisque le taux de satisfaction lié au télétravail de toutes les parties prenantes : télétravailleurs, managers et employeurs est de 96%.

Aujourd’hui, le télétravail devient de plus en plus un critère de choix quand un candidat postule au sein d’une entreprise. Les nouveaux talents sont en attentes d’autonomie et adoptent pleinement les valeurs du travail flexible avec une grande souplesse dans la gestion des horaires. D’après le cabinet LBMG, expert sur le télétravail, 98% des jeunes diplômés franciliens souhaitent travailler à distance.

Le télétravail apporte donc plus d’autonomie et assure une productivité supérieure, à condition de respecter quelques règles ! Tout d’abord, éviter la procrastination mais aussi apprendre à gérer son temps et rester disponible et joignable. Enfin, il faut s’habituer aux réunions virtuelles et c’est tant mieux. Qu’on se le dise les réunions classiques sont des ralentisseurs de productivité : elles prennent souvent du retard à cause du café qui dur trop longtemps, sans parler des retardataires dus aux transports en commun. Les réunions virtuelles semblent donc être une excellente alternative offrant une meilleure optimisation du temps.

Les réunions virtuelles peuvent tout de même effrayer par leur côté technique. Imaginons par exemple que vous soyez chez vous et que vous devez mener à bien un call professionnel avec plusieurs interlocuteurs. Vous vous souvenez alors avec quelques sueurs froides de vos premières visioconférences dans des bureaux cloisonnés, avec une pieuvre au milieu de la table. Vous pensez que vous ne possédez pas ladite pieuvre et que ça va être compliqué. Mais vous n’avez jamais testé klood !

Avec klood, vous disposez de l’outil idéal pour mener à bien vos visioconférences où que vous soyez. En effet klood vous permet d’inviter via un simple mail ou sms et de rejoindre instantanément des conférences pour collaborer en temps réel sans faire aucun téléchargement ni installation de logiciel sur votre PC ou MAC. Une solution de collaboration inédite aussi simple qu’un appel téléphonique. Terminés les soucis logistiques ! klood est bien l’outil indispensable pour les télétravailleurs en quête de mobilité, simplicité et fiabilité.

Source : « Le télétravail dans les grandes entreprises françaises : comment la distance transforme nos modes de travail ». Synthèse remise au ministre charge de l’Industrie, de l’Energie et de l’Economie numérique.

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